Utilisez notre simulateur retraite en ligne pour calculer votre âge de départ à la retraite et estimer le montant de votre pension. Trimestres cotisés, majoration, EIG, RIS… autant d’éléments qu’il s’agit de prendre en compte pour réaliser le bon calcul de sa retraite. Notre outil de simulation permet d’obtenir une première estimation du montant de sa pension retraite sans attendre de recevoir son Estimation Indicative Globale. Connaitre et simuler sa retraite n'a jamais été aussi simple avec Ma Nouvelle Vie !
Attention, ce simulateur ne tient pas compte du projet de réforme des retraites actuel.
Pour calculer le montant de sa retraite de base et complémentaire, il est nécessaire de connaitre les documents qui vous permettront de l’estimer au mieux avant de réaliser votre demande de départ. Nous pouvons notamment distinguer deux documents principaux pour la calculer : l’estimation indicative globale (EIG) et le Relevé de situation individuelle (RIS).
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L’EIG est un document que tout futur retraité reçoit à l’âge de 55 ans. L’envoi de ce document est planifié par votre caisse de retraite tous les 5 ans en prenant en compte l’année de naissance. Vous y trouverez des informations essentielles pour le calcul de votre pension de retraite à savoir :
L’estimation indicative globale est un bon moyen de connaitre le montant de sa pension de base et complémentaire à l’approche de son départ à la retraite.
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Le RIS récapitule lui aussi vos droits acquis auprès des différents organismes de retraite. A la différence de l’EIG, le Relevé de Situation Individuelle est disponible dès l’année des 35 ans. Ce document se présente comme un récapitulatif de votre parcours professionnel. Il est envoyé par voie postale par votre caisse de retraite, ou peut être consulté en ligne via la rubrique « Relevé de carrière tous régimes » sur lassuranceretraite.fr. Il peut arriver que des écarts soient constatés entre les données des fiches de paie et celles sur le RIS, ce qui fausse l’estimation de sa retraite. Découvrez davantage d’informations sur les erreurs de calcul sur le RIS.
Le Relevé de carrière permet de vérifier que toutes les périodes de travail ont bien été prises en compte pour le calcul de sa retraite. À la différence du RIS, le Relevé de carrière ne concerne qu’un seul régime. Il comprend notamment le nom de chacun de vos employeurs, les revenus d’activité et le nombre de trimestres cotisés ou assimilés.
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Notre simulateur de retraite en ligne vous permet d'estimer le montant de votre pension et d'obtenir l'âge de votre départ à la retraite, à tout moment. Calculer sa retraite requiert de prendre en compte différents critères. L’année de naissance, le nombre de trimestres validés, votre statut en entreprise ou encore vos rémunérations ou le nombre d’enfants à charges permettent d’évaluer le montant de votre pension.
En renseignant les différents champs, notre simulateur en ligne vous permettra d’obtenir une estimation de l’âge auquel vous pourrez planifier votre départ à la retraite. Sachez que la formule mathématique permettant de calculer le montant de sa retraite est la suivante : salaire moyen x taux de liquidation x (durée de cotisation / durée de référence). Un calcul primordial pour anticiper votre départ et estimer le budget retraite nécessaire.
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Les 25 meilleures années de carrière sont prises en compte pour le calcul de sa retraite. La moyenne de ces années constitue « le revenu annuel moyen ». Les années durant lesquelles votre salaire a été trop faible pour valider un trimestre et les salaires perçus l’année de votre départ ne sont pas pris en compte dans l’estimation de votre retraite. Il faut aussi noter que si vous avez travaillez moins de 25 ans, l’ensemble des années de cotisation sont prises en compte.
Le nombre d’enfants est aussi à prendre en compte pour la simulation de votre retraite. Ce critère peut vous permettre de bénéficier de trimestres supplémentaires : c’est ce qu’on appelle les trimestres de majoration pour enfant.
Le nombre d’enfants est aussi à prendre en compte pour la simulation de votre retraite. Ce critère peut vous permettre de bénéficier de trimestres supplémentaires : c’est ce qu’on appelle les trimestres de majoration pour enfant.
Le nombre de trimestres validés sont essentiels pour calculer sa retraite. Ils ne concernent pas seulement les trimestres durant lesquels vous aurez travaillé, mais aussi les trimestres acquis durant vos congés maternité ou périodes de chômage par exemple.
Le taux de liquidation dépend de votre durée de cotisation ou de l’âge de départ à la retraite. Votre retraite de base sera calculée « normalement » si vous décidez de partir à l’âge du taux plein.
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